Соф : другие произведения.

Комментарии: Образ современного российского менеджера: реальность и перспективы
 (Оценка:5.31*12,)

Самиздат: [Регистрация] [Найти] [Рейтинги] [Обсуждения] [Новинки] [Обзоры] [Помощь|Техвопросы]
  • © Copyright Соф (sonia_mordux@mail.ru)
  • Размещен: 04/01/2004, изменен: 07/09/2013. 10k. Статистика.
  • Статья: Публицистика, Политика
  • Аннотация:
    Спасибо моему вузу за теорию; Дмитрию Зеленину за статью "Революция менеджеров"; Николаю Яковлевичу за понимание и поддержку; всем бывшим, прошлым и потенциальным руководителям за разнообразные личные примеры; Михаилу Борисовичу за то, что он попался мне на глаза в нужное время; Андрею и всем за наш нелегкий труд.
    		• ОБСУЖДЕНИЯ: Публицистика (последние)
    23:35 Флинт К. "Стих и поэзия - это не одно " (18/1)
    23:24 Юрьев О. "Когда будет 3-я или 4-я мировая " (4/3)
    16:39 Владимирович А. "Талант рассказчика, или кто " (1)
    15:56 Байр Т. "Моя стезя" (10/1)
    Добавить комментарий Отсортировано по:[убыванию][возрастанию]
    Страниц (2): 1 2
    ОБЩИЕ ГОСТЕВЫЕ:
    00:10 "Форум: Трибуна люду" (880/34)
    00:10 "Форум: все за 12 часов" (396/101)
    21:45 "Диалоги о Творчестве" (224/17)
    20:52 "Технические вопросы "Самиздата"" (197/35)
    16:01 "Форум: Литературные объявления" (665/1)
    25/11 "О блокировании "Самиздата"" (294)
    ОБСУЖДЕНИЯ: (все обсуждения) (последние)
    00:16 Колышкин В.Е. "Контрольное обрезание" (51/27)
    00:10 Седрик "Список фанфиков с моими комментариями" (359/4)
    00:10 Толстой В.И. "Артиллерия в мире Аи-Амт" (593/7)
    00:08 Баламут П. "Какие события предотвратить " (825/11)
    00:07 Гончарова Г.Д. "Устинья, дочь боярская - 1. " (155/7)
    00:04 Родин Д.М. "Князь Барбашин 3" (800/4)
    00:02 Коркханн "Угроза эволюции" (783/42)
    00:02 Хохол И.И. "Над небоскрёбным эпатажем" (22/1)
    23:47 Ватников Д. "Грэйв. Общий файл" (314/4)
    23:43 Myrmice O. "Новая жизнь - 2. Адаптация. " (594/1)
    23:40 Borneo "Колышкин" (25/22)
    23:35 Флинт К. "Стих и поэзия - это не одно " (18/1)
    23:26 Nazgul "Магам земли не нужны" (811/8)
    23:25 Джиллиан "Птенцы Бедвира" (241/9)
    23:24 Юрьев О. "Когда будет 3-я или 4-я мировая " (4/3)
    23:21 Шершень-Можин В. "Возвращение" (227/2)
    23:19 Делириус M. "Не покинуть ли физическую " (3/1)
    23:06 Безбашенный "Запорожье - 1" (986/20)
    22:26 Яр Н. "Город, годы, солнце и смерть" (2/1)
    22:23 Русова М. "Cлово" (1)

    РУЛЕТКА:
    Путь Шамана. Шаг
    Ночлежка "У Крокодила"
    В родном краю
    Рекомендует Пузеп Н.В.

    ВСЕГО В ЖУРНАЛЕ:
     Авторов: 108551
     Произведений: 1670555

    Список известности России

    СМ. ТАКЖЕ:
    Заграница.lib.ru     | Интервью СИ
    Музыка.lib.ru | Туризм.lib.ru
    Художники | Звезды Самиздата
    ArtOfWar | Okopka.ru
    Фильм про "Самиздат"
    Уровень Шума:
    Интервью про "Самиздат"

    НАШИ КОНКУРСЫ:
    Рождественский детектив-24


    24/11 ПОЗДРАВЛЯЕМ:
     Белашова Ю.Ю.
     Белль С.В.
     Богатикова О.Ю.
     Богданов А.
     Бонд. П.Б.
     Бредникова Е.Е.
     Букаринов Д.Н.
     Веденин В.А.
     Ветер К.
     Визмор Э.Н.
     Виноградова А.В.
     Галицкая Д.И.
     Гамова Д.
     Гончарова Е.В.
     Егорова В.Ю.
     Ежова Е.С.
     Елисеева Н.В.
     Ельников А.Д.
     Жалилова Л.С.
     Желнов П.
     Иванов А.А.
     Инеева С.
     Ищенко Г.В.
     Казарян М.В.
     Келлер Е.
     Кизяева А.А.
     Кичилова К.Ф.
     Колодиец Д.Н.
     Кольцо-Гид
     Команов С.С.
     Кондрашов В.А.
     Копышов А.Н.
     Корнеева Т.М.
     Коршунова Т.В.
     Ксения
     Лобков А.
     Луковкин К.
     Лучистая Д.Т.
     Макарчук С.С.
     Маковская Н.
     Маркевич П.
     Митусова Л.П.
     Можар Е.П.
     Морозов М.
     Пашкевич С.
     Пимонов В.В.
     Пирумова А.Б.
     Приходько О.
     Пятница М.
     Радонин С.
     Ревельский Х.
     Романов Н.П.
     Рябенкова Д.П.
     Серебряная Е.
     Силаков Г.
     Соколовская Е.
     Солнечная
     Соцкая С.
     Сперанская И.В.
     Таа
     Трещев Ю.А.
     Тягин П.А.
     Шаповалова Д.В.
     Шеннон Р.А.
     Шишкина Д.
     Щедрин Р.
     Ak108u
     Ive
     Mollydolly
     Natkam
     Valxalla
     Viligodaeum
     Viscount M.D.
    ПОСЛЕДНИЕ ПОСТУПЛЕНИЯ: (7day) (30day) (Рассылка)
    19:03 Jackallionravenv "Омен Iv: Возбуждение"
    17:47 Бородин С.А. "Родославия"
    15:14 Петри Н.З. "Колесо превращений. Книга "
    21/11 Кукин В. "Случайные рифмы"
    21/11 Моисеева О.Ю. "Сердце Кометы"
    33. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/06 21:46 [ответить]
      > > 32.Соф
      >> > 27.Гр
      >>> > 26.Соф
      >>Или сами дорастают.
      >>Поверьте, на практике становишься неплохим менеджером очень даже быстро - или тонешь.
      >Быстро - это какой срок? Мне интересно, я в той же роли... почти.
      Обычно за полгода все ясно.
      >
      >>И что, этому - учат????
      >Ну, пытаются. =)
      >>Уж не знаю, как там учат, а мы учим очень просто.
      >>Сначала бросаем человека в самый водоворот. Иногда чуть-чуть подсказываем. Иногда протягиваем руку - но редко.
      >>Выплывет - здорово. Не выплывет - значит на роду написано другим делом заниматься.
      >>Знаете, в нашей команде из 9 менеджеров 7 - к.т.н, 1 - к.ф-м.н... И ни одного с экономическим образованием.
      >Я таких людей очень люблю.
      Которые с экономическим образованием?
      :)
      
      
    32. Соф 2004/01/06 21:22 [ответить]
      > > 27.Гр
      >> > 26.Соф
      >Или сами дорастают.
      >Поверьте, на практике становишься неплохим менеджером очень даже быстро - или тонешь.
      Быстро - это какой срок? Мне интересно, я в той же роли... почти.
      
      >И что, этому - учат????
      Ну, пытаются. =)
      >Уж не знаю, как там учат, а мы учим очень просто.
      >Сначала бросаем человека в самый водоворот. Иногда чуть-чуть подсказываем. Иногда протягиваем руку - но редко.
      >Выплывет - здорово. Не выплывет - значит на роду написано другим делом заниматься.
      >Знаете, в нашей команде из 9 менеджеров 7 - к.т.н, 1 - к.ф-м.н... И ни одного с экономическим образованием.
      Я таких людей очень люблю.
      
    31. Соф 2004/01/06 09:35 [ответить]
      > > 30.Зина Корзина
      >Очень-очень. Просто не верится, что сугубо "гуманитарная" девушка может выдать нечто из области "обществознания".
      >Очень-очень.
      Спасибо Вам, но вчера сугубо гуманитарная девушка, покончив с файлом потребления линеек для ПШ и файлом ошибок в инвойсах, снова задумалась о странных словах шефа про кадровые перестановки и мелкие наезды, и крепко задумалась. А потом поняла в очередной раз, что она не сугубо гуманитарий. =)
      И вообще, обществознание недалеко ушло от гуманитарных наук, не правда ли?
      Какое спасибо людям, которые не пустили меня учиться в Москву, в ин.яз.! Ведь языки-то никуда не денутся, любовь к европейским культурам - тоже. А вот это...
    30. Зина Корзина (LadyBetsy@yandex.ru) 2004/01/06 09:30 [ответить]
      Очень-очень. Просто не верится, что сугубо "гуманитарная" девушка может выдать нечто из области "обществознания".
      Очень-очень.
    29. Соф 2004/01/06 08:58 [ответить]
      > > 28.Корнейчук Анатолий Андреевич
      >Далёк от менеджмента, но прочитал. И не пожалел. Получилось для меня введение в мир, с которым взаимодействовать практически любому.
      Спасибо большое! Поскольку основой для статьи стала очень простая и популяризаторская старая статья президента Ассоциации менеджеров России Дмитрия Зеленина (тогда он был еще первым замгендира Норникеля), я сама многое поняла при обдумывании, и мне показалось верным попытаться донести это до коллег по СИ, большая часть которых - люди весьма неглупые.
    28. *Корнейчук Анатолий Андреевич (kornean@km.ru) 2004/01/06 01:07 [ответить]
      Далёк от менеджмента, но прочитал. И не пожалел. Получилось для меня введение в мир, с которым взаимодействовать практически любому.
      Если на самом деле хотите ужать текст вдвое, то надо, по-моему, сменить стиль с научного на популярный. Так пишет, например, Александр Лившиц в "Известиях".
      Вот как, скажем, мог бы выглядеть после адаптации Ваш первый абзац:
      
      Экономика России стала рыночной. Изменились и формы собственности, и управление нею. Появились новые специальности и изменилось содержание старых. Сдвинулись приоритеты в образовании. Возникли заведения с сомнительными образовательными услугами. Выдвинулись лидирующие вузы и бизнес-школы, ведущие как подготовку молодых кадров, так и переподготовку и повышение квалификации экономистов.
      
      Абзац сократился ровно вдвое: с 12 до 6 строк.
      
      
    27. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/05 20:59 [ответить]
      > > 26.Соф
      >> > 25.Гр
      >>> > 24.Соф
      >>Безусловно, становятся. Когда дорастают до понимания того, что это такое.
      >До этого растят. Тех, кто хочет дорасти. У меня бывают периоды, когда я очень хочу, а бывают, когда меня тошнит. =)
      Или сами дорастают.
      Поверьте, на практике становишься неплохим менеджером очень даже быстро - или тонешь.
      :)
      >
      >>Я не верю в "любовь к людям" вообще, как движущую силу профессиональной деятельности. За исключением, опять же, святых.
      >>Но совершенно не обязательно людей ненавидеть и обманывать
      >Люди - это коллеги. Это основная ценность организации. Это самое рискованное звено, но обладающее самым неограниченным и фантастическим потенциалом.
      >Этому учат, точнее, этому учатся. ;)
      И что, этому - учат????
      Уж не знаю, как там учат, а мы учим очень просто.
      Сначала бросаем человека в самый водоворот. Иногда чуть-чуть подсказываем. Иногда протягиваем руку - но редко.
      Выплывет - здорово. Не выплывет - значит на роду написано другим делом заниматься.
      Знаете, в нашей команде из 9 менеджеров 7 - к.т.н, 1 - к.ф-м.н... И ни одного с экономическим образованием.
      Выплыли.
      А насчет "лживости" и пр. - это классовая ненависть.
      Это никогда не пройдет.
      
    26. Соф 2004/01/05 20:53 [ответить]
      > > 25.Гр
      >> > 24.Соф
      >Безусловно, становятся. Когда дорастают до понимания того, что это такое.
      До этого растят. Тех, кто хочет дорасти. У меня бывают периоды, когда я очень хочу, а бывают, когда меня тошнит. =)
      
      >Я не верю в "любовь к людям" вообще, как движущую силу профессиональной деятельности. За исключением, опять же, святых.
      >Но совершенно не обязательно людей ненавидеть и обманывать
      Люди - это коллеги. Это основная ценность организации. Это самое рискованное звено, но обладающее самым неограниченным и фантастическим потенциалом.
      Этому учат, точнее, этому учатся. ;)
    25. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/05 20:51 [ответить]
      > > 24.Соф
      >> > 22.Гр
      >>Те, для кого менеджер - "лживый бездельник", навсегда останутся при своем убеждении.
      >В этом я практически не сомневаюсь.
      >>Те, для кого управление это работа - при своем.
      >Такими, кстати, не рождаются, а становятся. За редким исключением, вроде маленького московского мальчика Миши, который в детстве говорил, что будет директором завода. А потом стал хозяином ЮКОСа. =)
      
      Безусловно, становятся. Когда дорастают до понимания того, что это такое.
      >
      >>В чем обе стороны согласятся - так это в том, что в менеджеры не идут из любви к человечеству.
      >Да, но при любви к людям можно быть менеджером. ;) Просто надо иметь еще и ум.
      
      Я не верю в "любовь к людям" вообще, как движущую силу профессиональной деятельности. За исключением, опять же, святых.
      Но совершенно не обязательно людей ненавидеть и обманывать
      :)
      
      
    24. Соф 2004/01/05 20:29 [ответить]
      > > 22.Гр
      >Те, для кого менеджер - "лживый бездельник", навсегда останутся при своем убеждении.
      В этом я практически не сомневаюсь.
      >Те, для кого управление это работа - при своем.
      Такими, кстати, не рождаются, а становятся. За редким исключением, вроде маленького московского мальчика Миши, который в детстве говорил, что будет директором завода. А потом стал хозяином ЮКОСа. =)
      
      >В чем обе стороны согласятся - так это в том, что в менеджеры не идут из любви к человечеству.
      Да, но при любви к людям можно быть менеджером. ;) Просто надо иметь еще и ум.
      
    23. Соф 2004/01/05 20:27 [ответить]
      > > 21.Будак Анатолий Васильевич
      >> > 20.Соф
      >Спасибо, Соф. Ты - самый надёжный друг.
      Спасибо, Анатолий! Ты - тоже. Вспомнила на днях, что в конце января у некоторых Д.Р. Правда, он может совпасть с моими госэкзаменами. =)
      
    22. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/05 18:09 [ответить]
      > > 9.Соф
      >Кстати, я предчувствую, что сейчас все читатели этой статьи поделятся надвое. В жизни я это не раз наблюдала.
      
      Не, не поделятся.
      Те, для кого менеджер - "лживый бездельник", навсегда останутся при своем убеждении.
      Те, для кого управление это работа - при своем.
      Так что споров, думаю, не будет.
      :)
      В чем обе стороны согласятся - так это в том, что в менеджеры не идут из любви к человечеству.
      Мне кажется, что из любви к человечеству идут или в святые (это редко), или в пациенты дурдома (чаще), или в диктаторы (хуже всего).
      :-)
      
    21. Будак Анатолий Васильевич (duke_gorden@rambler.ru) 2004/01/05 18:02 [ответить]
      > > 20.Соф
      
      Спасибо, Соф. Ты - самый надёжный друг.
      
      >Но к масонам прошу меня не причислять.
      
      Да это я так, в шутку... Контекстуально пошутил, не более.
      
      
    20. Соф 2004/01/05 17:39 [ответить]
      > > 19.Будак Анатолий Васильевич
      >Соф, там тебе письмо, как масон масону :))
      Я в почте весь день. ;) Я в ней работаю. Но к масонам прошу меня не причислять.
    19. Будак Анатолий Васильевич (duke_gorden@rambler.ru) 2004/01/05 17:37 [ответить]
      Соф, там тебе письмо, как масон масону :))
      
    18. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:37 [ответить]
      > > 16.Соф
      >> > 15.Брат N.
      >>> > 13.Соф
      
      >Не сходятся? В абсолютности, наверное. Когда я некоторое время пребываю в этаком "абсолюте", я вскоре глубоко проваливаюсь.
      
      Абсолют бесплоден. На абсолюте ничего не растет.
      И потом, у масонов нет "абсолютности". У них есть лишь стремление (которое присутствует, кстати, и в вас) сделать людей лучше. Не всех. А лишь тех, кто этого хочет сам. Как ? Предоставлением братского плеча. Когда масону бывает трудно, он всегда может об это плечо опереться.А когда кому-то случится трудно, он сам предоставит свое плечо. И станет лучше.
      
      
    17. Соф 2004/01/05 17:31 [ответить]
      > > 14.Брат N.
      >У Майринка деловой человек - человек в первую очередь творческий. Поэтому и Пернат, и Джон Ди носят в себе черты деловитости.Более того, они универсальны в применении своих умений. Для Майринка "деловитость" есть состояние души. Что вы и подчеркнули в своей статье.
      Собственно, да. Пернат мне и вспомнился как человек такого склада.
    16. Соф 2004/01/05 17:31 [ответить]
      > > 15.Брат N.
      >> > 13.Соф
      >>> > 12.Брат N.
      >>Поговорить с масоном приятно, когда мысли сходятся. ;)
      >А когда не сходятся? И в чем, собственно, проявляется несхожесть? Майринк, кстати, был масоном.
      Да знаю я его биографию. Даже жалею иногда, что не смоталась в Штарнберг из Мюнхена - не было близкой по времени электрички, кажется.
      Не сходятся? В абсолютности, наверное. Когда я некоторое время пребываю в этаком "абсолюте", я вскоре глубоко проваливаюсь.
    15. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:29 [ответить]
      > > 13.Соф
      >> > 12.Брат N.
      >>> > 9.Соф
      
      >Поговорить с масоном приятно, когда мысли сходятся. ;)
      
      А когда не сходятся? И в чем, собственно, проявляется несхожесть? Майринк, кстати, был масоном.
      
      
    14. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:26 [ответить]
      > > 11.Соф
      >> > 10.Брат N.
      >>> > 8.Соф
      
      >У него деловые люди выходят очень характерные... Хотя - что характерно - так вот сразу ни одного не припомню. Может, их и не было?
      
      У Майринка деловой человек - человек в первую очередь творческий. Поэтому и Пернат, и Джон Ди носят в себе черты деловитости.Более того, они универсальны в применении своих умений. Для Майринка "деловитость" есть состояние души. Что вы и подчеркнули в своей статье.
      
      
    13. Соф 2004/01/05 17:24 [ответить]
      > > 12.Брат N.
      >> > 9.Соф
      >>Кстати, я предчувствую, что сейчас все читатели этой статьи поделятся надвое. В жизни я это не раз наблюдала.
      >Продолжая тему Майринка - сейчас читатели станут ребисами? (Шутка) Статья говорит о людях, которые честно работают. Честный труд, в который человек вкладывает свою душу, есть великая благость. Потому что душа, вложенная в работу, остается жить даже после смерти ее носителя.
      Поговорить с масоном приятно, когда мысли сходятся. ;)
    12. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:22 [ответить]
      > > 9.Соф
      >Кстати, я предчувствую, что сейчас все читатели этой статьи поделятся надвое. В жизни я это не раз наблюдала.
      
      Продолжая тему Майринка - сейчас читатели станут ребисами? (Шутка) Статья говорит о людях, которые честно работают. Честный труд, в который человек вкладывает свою душу, есть великая благость. Потому что душа, вложенная в работу, остается жить даже после смерти ее носителя.
      
    11. Соф 2004/01/05 17:19 [ответить]
      > > 10.Брат N.
      >> > 8.Соф
      >>> > 7.Брат N.
      >>>Я думаю, что автор прекрасно ответила своей статьей на этот любопытный вопрос.
      >>Спасибо. ;) Если ответ на этот вопрос включить в задачи статьи, надо еще благодарность Майринку добавить, наверное.
      >Интересно - какая из работ Майринка отвечает на этот вопрос?
      Работы Майринка как банкира - все.
      У него деловые люди выходят очень характерные... Хотя - что характерно - так вот сразу ни одного не припомню. Может, их и не было?
    10. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:17 [ответить]
      > > 8.Соф
      >> > 7.Брат N.
      
      >>Я думаю, что автор прекрасно ответила своей статьей на этот любопытный вопрос.
      >Спасибо. ;) Если ответ на этот вопрос включить в задачи статьи, надо еще благодарность Майринку добавить, наверное.
      
      Интересно - какая из работ Майринка отвечает на этот вопрос?
      
      
    9. Соф 2004/01/05 17:09 [ответить]
      Кстати, я предчувствую, что сейчас все читатели этой статьи поделятся надвое. В жизни я это не раз наблюдала.
    8. Соф 2004/01/05 17:07 [ответить]
      > > 7.Брат N.
      >Хорошая статья. Особенно понравилось вот это:
      >"Говорят, что работа менеджера круглосуточна, что это не занятие, а состояние, и, возможно, даже состояние души."
      Первая часть мысли (до состояния души) принадлежит упомянутому Андрею. =)
      >Вы не задумывались, почему Гермес был покровителем не только оккультных наук, но и торговли?
      Я за 4,5 года обучения в одном из упомянутых в статье вузов в этом убедилась не раз.
      >Я думаю, что автор прекрасно ответила своей статьей на этот любопытный вопрос.
      Спасибо. ;) Если ответ на этот вопрос включить в задачи статьи, надо еще благодарность Майринку добавить, наверное.
    7. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 16:55 [ответить]
      Хорошая статья. Особенно понравилось вот это:
      "Говорят, что работа менеджера круглосуточна, что это не занятие, а состояние, и, возможно, даже состояние души."
      Вы не задумывались, почему Гермес был покровителем не только оккультных наук, но и торговли?
      Я думаю, что автор прекрасно ответила своей статьей на этот любопытный вопрос.
    6. Соф 2004/01/05 16:52 [ответить]
      Любопытно, Анатолий, что обе стороны занимаются самоубеждением и самообольщением.
      На самом деле, я верю, что проблема в сущности нашего бизнеса, да и не только нашего, а не в содержании профессии.
    5. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/05 16:29 [ответить]
      Очень благородное начинание.
      Но, полагаю, бесполезное.
      Поскольку основная масса трудящихся всегда будет считать, что управленец - это обманщик.
      И очень не скоро (может быть никогда) некоторые господа и товарищи поймут, что без грамотного менеджера усилия всех пролетариев (и физического и умстенного труда) вместе взятых не смогут родить что-либо стОящее (хотя и без пролетариев менеджеры ничего не стоят).
      
      :)
    4. Будак Анатолий Васильевич (duke_gorden@rambler.ru) 2004/01/05 16:42 [ответить]
      > > 3.Соф
      >Здесь я пытаюсь понять: что мы делаем не так, отчего люди считают, что это торговля совестью?
      
      Господи, да всё вы делаете именно так, как надо!
      Просто нельзя доказать, что чёрное - это белое, что менеджером, к примеру, становятся из любви к человечеству ;)
      
      Те, кто после окончания средней школы осаждают приёмные комиссии ВУЗов и страстно желают стать всякого рода экономистами попросту хотят работать поменьше, а получать побольше. Не могу представить, чтобы кто-то с детства мечтал бы о таком будущем - быть менеджером. Не из-за того, разумеется, что менджер - это богатый лживый "крутой" бездельник (иные дети мечтают и о таком, верно), а согласно своему внутреннему призванию.
      
      Ведь это всё равно, что всю жизнь хотеть выйти замуж по расчёту. Хотя, возможно есть и такие мечтательницы, в наше время ничему не стоит удивляться...
      
      У нас в институте два нижних этажа сданы всяким фирмам, а поскольку корпус - 16 этажей, то постоянно приходится в лифте сталкиваться с их "работниками". Скажу сразу: с первого взгляда сразу видно, что за люди эти фирмачи и секретутки. Ну просто блевать хочется, или дать хорошего пинка. Или забрать и выбросить мобильный телефон. А разговоры, Соф, ты наверняка знаешь, какие у них дебильные разговоры! Любой человек был бы убеждён от одной такой поездки более, чем от десяти статей о благородстве менеджеров...
    3. Соф 2004/01/05 16:07 [ответить]
      Я, милый Анатолий, ставлю одной из целей своего творчества доказать, что это не есть всемирная торговля совестью. Здесь я пытаюсь понять: что мы делаем не так, отчего люди считают, что это торговля совестью?
    2. Будак Анатолий Васильевич (duke_gorden@rambler.ru) 2004/01/05 16:00 [ответить]
      Статью прочёл с большим интересом. Написано и тонко, и глубоко(во всяком случае мне так показалось). Однако, кажется, благое пожелание есть благое пожелание. Все менеджеры, маклеры, дилеры, брокеры, коммерческие, финансовые, исполнительные, генеральные директоры и прочие дармоеды с непонятными названиями суть люди низкие, поскольку их работа - обмануть как можно больше и жить с этого обмана. Ещё в шестнадцатом веке очень метко высказался Эразм Роттердамский:
      
      Но глупее и гаже всех купеческая порода, ибо купцы ставят себе самую гнусную цель и достигают ее наигнуснейшими средствами: вечно лгут, божатся, воруют, жульничают, надувают и при всем том мнят себя первыми людьми в мире потому только, что пальцы их украшены золотыми перстнями.
      
      Сам факт появления этой статьи показывает, что неверно говорить все дельцы плохие, ведь тебе приходится самой каким-то краем быть им сродни, но верно сказать большинство дельцов - люди не порядочные. А по мне, разница между этим все и большинство столь невелика, что ею вполне можно пренебречь. Мне известен только один человек, что, будучи отчасти близок ко всей этой всемирной торговле совестью, обладает высокими душевными качествами. Но то - исключение, что только подтверждает правило. Это ты, Соф :)
      
    1. *Соф (sonia_mordux@mail.ru) 2004/01/04 20:41 [ответить]
      Если мне удастся с Вашей помощью сократить этот текст в два раза, я намереваюсь выставить его на одну из конференций в головном вузе.
      
      Такого жуткого Репетитора я давно не видела. ;)
      
       32 2: профессионального управляющего :
       30 2: институционализации рыночных :
       25 2: в общественном сознании :
       25 2: российского менеджмента :
       24 2: российских бизнесменов :
       23 2:экономического профиля :
       21 2:ное законодательство :
       20 2:тельного отношения н:
       20 2: рыночных процессов :
       20 2: российской экономик:
    Страниц (2): 1 2

    Связаться с программистом сайта.

    Новые книги авторов СИ, вышедшие из печати:
    О.Болдырева "Крадуш. Чужие души" М.Николаев "Вторжение на Землю"

    Как попасть в этoт список

    Кожевенное мастерство | Сайт "Художники" | Доска об'явлений "Книги"