Соф : другие произведения.

Комментарии: Образ современного российского менеджера: реальность и перспективы
 (Оценка:5.31*12,)

Самиздат: [Регистрация] [Найти] [Рейтинги] [Обсуждения] [Новинки] [Обзоры] [Помощь|Техвопросы]
  • © Copyright Соф (sonia_mordux@mail.ru)
  • Размещен: 04/01/2004, изменен: 07/09/2013. 10k. Статистика.
  • Статья: Публицистика, Политика
  • Аннотация:
    Спасибо моему вузу за теорию; Дмитрию Зеленину за статью "Революция менеджеров"; Николаю Яковлевичу за понимание и поддержку; всем бывшим, прошлым и потенциальным руководителям за разнообразные личные примеры; Михаилу Борисовичу за то, что он попался мне на глаза в нужное время; Андрею и всем за наш нелегкий труд.
    		• ОБСУЖДЕНИЯ: Публицистика (последние)
    01:49 Стоптанные К. "Форум журнала "Горизонт"" (25/2)
    01:02 Оленникова О. "Размышления о жизни на Земле" (60)
    23:35 Флинт К. "Стих и поэзия - это не одно " (18/1)
    23:24 Юрьев О. "Когда будет 3-я или 4-я мировая " (4/3)
    Добавить комментарий Отсортировано по:[убыванию][возрастанию]
    Страниц (2): 1 2
    ОБЩИЕ ГОСТЕВЫЕ:
    01:05 "Форум: Трибуна люду" (884/37)
    01:04 "Форум: все за 12 часов" (376/101)
    00:36 "Технические вопросы "Самиздата"" (197/33)
    21:45 "Диалоги о Творчестве" (224/17)
    16:01 "Форум: Литературные объявления" (665/1)
    25/11 "О блокировании "Самиздата"" (294)
    ОБСУЖДЕНИЯ: (все обсуждения) (последние)
    03:10 Бояндин К.Ю. "Генеративные сервисы для звуковых " (34/2)
    03:07 Джиллиан "Птенцы Бедвира" (243/10)
    02:46 Родин Д.М. "Князь Барбашин 3" (802/5)
    02:39 Буревой А. "Чего бы почитать?" (867/7)
    02:05 Чернов К.Н. "Записки Империалиста Книга " (616/30)
    02:04 Коркханн "Угроза эволюции" (784/42)
    02:00 Безбашенный "Запорожье - 1" (987/19)
    01:53 Колышкин В.Е. "Контрольное обрезание" (55/31)
    01:49 Стоптанные К. "Форум журнала "Горизонт"" (25/2)
    01:24 Лера "Облетели последние листья" (21/3)
    01:21 Кротов С.В. "Чаганов: Война. Часть 4" (194/12)
    01:17 Баламут П. "Ша39 Стратегия и тактика противодействия " (572/11)
    01:14 Седрик "Список фанфиков с моими комментариями" (360/5)
    01:09 Васильева Т.Н. "Зажигалка" (53/1)
    01:06 Nazgul "Магам земли не нужны" (813/10)
    01:02 Оленникова О. "Размышления о жизни на Земле" (60)
    00:59 Улитина Н. "Краткие отзывы по конкурсу " (9/1)
    00:53 Гончарова Г.Д. "Устинья, дочь боярская - 1. " (156/8)
    00:47 Давыдов С.А. "То, что я читаю и смотрю" (923/1)
    00:42 Панченко Г.К. "Краткий обзор рассказов Ад-" (3/2)

    РУЛЕТКА:
    Путь Шамана. Шаг
    Ночлежка "У Крокодила"
    В родном краю
    Рекомендует Пузеп Н.В.

    ВСЕГО В ЖУРНАЛЕ:
     Авторов: 108551
     Произведений: 1670555

    Список известности России

    СМ. ТАКЖЕ:
    Заграница.lib.ru     | Интервью СИ
    Музыка.lib.ru | Туризм.lib.ru
    Художники | Звезды Самиздата
    ArtOfWar | Okopka.ru
    Фильм про "Самиздат"
    Уровень Шума:
    Интервью про "Самиздат"

    НАШИ КОНКУРСЫ:
    Рождественский детектив-24


    24/11 ПОЗДРАВЛЯЕМ:
     Белашова Ю.Ю.
     Белль С.В.
     Богатикова О.Ю.
     Богданов А.
     Бонд. П.Б.
     Бредникова Е.Е.
     Букаринов Д.Н.
     Веденин В.А.
     Ветер К.
     Визмор Э.Н.
     Виноградова А.В.
     Галицкая Д.И.
     Гамова Д.
     Гончарова Е.В.
     Егорова В.Ю.
     Ежова Е.С.
     Елисеева Н.В.
     Ельников А.Д.
     Жалилова Л.С.
     Желнов П.
     Иванов А.А.
     Инеева С.
     Ищенко Г.В.
     Казарян М.В.
     Келлер Е.
     Кизяева А.А.
     Кичилова К.Ф.
     Колодиец Д.Н.
     Кольцо-Гид
     Команов С.С.
     Кондрашов В.А.
     Копышов А.Н.
     Корнеева Т.М.
     Коршунова Т.В.
     Ксения
     Лобков А.
     Луковкин К.
     Лучистая Д.Т.
     Макарчук С.С.
     Маковская Н.
     Маркевич П.
     Митусова Л.П.
     Можар Е.П.
     Морозов М.
     Пашкевич С.
     Пимонов В.В.
     Пирумова А.Б.
     Приходько О.
     Пятница М.
     Радонин С.
     Ревельский Х.
     Романов Н.П.
     Рябенкова Д.П.
     Серебряная Е.
     Силаков Г.
     Соколовская Е.
     Солнечная
     Соцкая С.
     Сперанская И.В.
     Таа
     Трещев Ю.А.
     Тягин П.А.
     Шаповалова Д.В.
     Шеннон Р.А.
     Шишкина Д.
     Щедрин Р.
     Ak108u
     Ive
     Mollydolly
     Natkam
     Valxalla
     Viligodaeum
     Viscount M.D.
    ПОСЛЕДНИЕ ПОСТУПЛЕНИЯ: (7day) (30day) (Рассылка)
    19:03 Jackallionravenv "Омен Iv: Возбуждение"
    17:47 Бородин С.А. "Родославия"
    15:14 Петри Н.З. "Колесо превращений. Книга "
    21/11 Кукин В. "Случайные рифмы"
    21/11 Моисеева О.Ю. "Сердце Кометы"
    11. Соф 2004/01/05 17:19 [ответить]
      > > 10.Брат N.
      >> > 8.Соф
      >>> > 7.Брат N.
      >>>Я думаю, что автор прекрасно ответила своей статьей на этот любопытный вопрос.
      >>Спасибо. ;) Если ответ на этот вопрос включить в задачи статьи, надо еще благодарность Майринку добавить, наверное.
      >Интересно - какая из работ Майринка отвечает на этот вопрос?
      Работы Майринка как банкира - все.
      У него деловые люди выходят очень характерные... Хотя - что характерно - так вот сразу ни одного не припомню. Может, их и не было?
    12. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:22 [ответить]
      > > 9.Соф
      >Кстати, я предчувствую, что сейчас все читатели этой статьи поделятся надвое. В жизни я это не раз наблюдала.
      
      Продолжая тему Майринка - сейчас читатели станут ребисами? (Шутка) Статья говорит о людях, которые честно работают. Честный труд, в который человек вкладывает свою душу, есть великая благость. Потому что душа, вложенная в работу, остается жить даже после смерти ее носителя.
      
    13. Соф 2004/01/05 17:24 [ответить]
      > > 12.Брат N.
      >> > 9.Соф
      >>Кстати, я предчувствую, что сейчас все читатели этой статьи поделятся надвое. В жизни я это не раз наблюдала.
      >Продолжая тему Майринка - сейчас читатели станут ребисами? (Шутка) Статья говорит о людях, которые честно работают. Честный труд, в который человек вкладывает свою душу, есть великая благость. Потому что душа, вложенная в работу, остается жить даже после смерти ее носителя.
      Поговорить с масоном приятно, когда мысли сходятся. ;)
    14. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:26 [ответить]
      > > 11.Соф
      >> > 10.Брат N.
      >>> > 8.Соф
      
      >У него деловые люди выходят очень характерные... Хотя - что характерно - так вот сразу ни одного не припомню. Может, их и не было?
      
      У Майринка деловой человек - человек в первую очередь творческий. Поэтому и Пернат, и Джон Ди носят в себе черты деловитости.Более того, они универсальны в применении своих умений. Для Майринка "деловитость" есть состояние души. Что вы и подчеркнули в своей статье.
      
      
    15. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:29 [ответить]
      > > 13.Соф
      >> > 12.Брат N.
      >>> > 9.Соф
      
      >Поговорить с масоном приятно, когда мысли сходятся. ;)
      
      А когда не сходятся? И в чем, собственно, проявляется несхожесть? Майринк, кстати, был масоном.
      
      
    16. Соф 2004/01/05 17:31 [ответить]
      > > 15.Брат N.
      >> > 13.Соф
      >>> > 12.Брат N.
      >>Поговорить с масоном приятно, когда мысли сходятся. ;)
      >А когда не сходятся? И в чем, собственно, проявляется несхожесть? Майринк, кстати, был масоном.
      Да знаю я его биографию. Даже жалею иногда, что не смоталась в Штарнберг из Мюнхена - не было близкой по времени электрички, кажется.
      Не сходятся? В абсолютности, наверное. Когда я некоторое время пребываю в этаком "абсолюте", я вскоре глубоко проваливаюсь.
    17. Соф 2004/01/05 17:31 [ответить]
      > > 14.Брат N.
      >У Майринка деловой человек - человек в первую очередь творческий. Поэтому и Пернат, и Джон Ди носят в себе черты деловитости.Более того, они универсальны в применении своих умений. Для Майринка "деловитость" есть состояние души. Что вы и подчеркнули в своей статье.
      Собственно, да. Пернат мне и вспомнился как человек такого склада.
    18. *Брат N. (gamayun4@mail.ru) 2004/01/05 17:37 [ответить]
      > > 16.Соф
      >> > 15.Брат N.
      >>> > 13.Соф
      
      >Не сходятся? В абсолютности, наверное. Когда я некоторое время пребываю в этаком "абсолюте", я вскоре глубоко проваливаюсь.
      
      Абсолют бесплоден. На абсолюте ничего не растет.
      И потом, у масонов нет "абсолютности". У них есть лишь стремление (которое присутствует, кстати, и в вас) сделать людей лучше. Не всех. А лишь тех, кто этого хочет сам. Как ? Предоставлением братского плеча. Когда масону бывает трудно, он всегда может об это плечо опереться.А когда кому-то случится трудно, он сам предоставит свое плечо. И станет лучше.
      
      
    19. Будак Анатолий Васильевич (duke_gorden@rambler.ru) 2004/01/05 17:37 [ответить]
      Соф, там тебе письмо, как масон масону :))
      
    20. Соф 2004/01/05 17:39 [ответить]
      > > 19.Будак Анатолий Васильевич
      >Соф, там тебе письмо, как масон масону :))
      Я в почте весь день. ;) Я в ней работаю. Но к масонам прошу меня не причислять.
    21. Будак Анатолий Васильевич (duke_gorden@rambler.ru) 2004/01/05 18:02 [ответить]
      > > 20.Соф
      
      Спасибо, Соф. Ты - самый надёжный друг.
      
      >Но к масонам прошу меня не причислять.
      
      Да это я так, в шутку... Контекстуально пошутил, не более.
      
      
    22. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/05 18:09 [ответить]
      > > 9.Соф
      >Кстати, я предчувствую, что сейчас все читатели этой статьи поделятся надвое. В жизни я это не раз наблюдала.
      
      Не, не поделятся.
      Те, для кого менеджер - "лживый бездельник", навсегда останутся при своем убеждении.
      Те, для кого управление это работа - при своем.
      Так что споров, думаю, не будет.
      :)
      В чем обе стороны согласятся - так это в том, что в менеджеры не идут из любви к человечеству.
      Мне кажется, что из любви к человечеству идут или в святые (это редко), или в пациенты дурдома (чаще), или в диктаторы (хуже всего).
      :-)
      
    23. Соф 2004/01/05 20:27 [ответить]
      > > 21.Будак Анатолий Васильевич
      >> > 20.Соф
      >Спасибо, Соф. Ты - самый надёжный друг.
      Спасибо, Анатолий! Ты - тоже. Вспомнила на днях, что в конце января у некоторых Д.Р. Правда, он может совпасть с моими госэкзаменами. =)
      
    24. Соф 2004/01/05 20:29 [ответить]
      > > 22.Гр
      >Те, для кого менеджер - "лживый бездельник", навсегда останутся при своем убеждении.
      В этом я практически не сомневаюсь.
      >Те, для кого управление это работа - при своем.
      Такими, кстати, не рождаются, а становятся. За редким исключением, вроде маленького московского мальчика Миши, который в детстве говорил, что будет директором завода. А потом стал хозяином ЮКОСа. =)
      
      >В чем обе стороны согласятся - так это в том, что в менеджеры не идут из любви к человечеству.
      Да, но при любви к людям можно быть менеджером. ;) Просто надо иметь еще и ум.
      
    25. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/05 20:51 [ответить]
      > > 24.Соф
      >> > 22.Гр
      >>Те, для кого менеджер - "лживый бездельник", навсегда останутся при своем убеждении.
      >В этом я практически не сомневаюсь.
      >>Те, для кого управление это работа - при своем.
      >Такими, кстати, не рождаются, а становятся. За редким исключением, вроде маленького московского мальчика Миши, который в детстве говорил, что будет директором завода. А потом стал хозяином ЮКОСа. =)
      
      Безусловно, становятся. Когда дорастают до понимания того, что это такое.
      >
      >>В чем обе стороны согласятся - так это в том, что в менеджеры не идут из любви к человечеству.
      >Да, но при любви к людям можно быть менеджером. ;) Просто надо иметь еще и ум.
      
      Я не верю в "любовь к людям" вообще, как движущую силу профессиональной деятельности. За исключением, опять же, святых.
      Но совершенно не обязательно людей ненавидеть и обманывать
      :)
      
      
    26. Соф 2004/01/05 20:53 [ответить]
      > > 25.Гр
      >> > 24.Соф
      >Безусловно, становятся. Когда дорастают до понимания того, что это такое.
      До этого растят. Тех, кто хочет дорасти. У меня бывают периоды, когда я очень хочу, а бывают, когда меня тошнит. =)
      
      >Я не верю в "любовь к людям" вообще, как движущую силу профессиональной деятельности. За исключением, опять же, святых.
      >Но совершенно не обязательно людей ненавидеть и обманывать
      Люди - это коллеги. Это основная ценность организации. Это самое рискованное звено, но обладающее самым неограниченным и фантастическим потенциалом.
      Этому учат, точнее, этому учатся. ;)
    27. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/05 20:59 [ответить]
      > > 26.Соф
      >> > 25.Гр
      >>> > 24.Соф
      >>Безусловно, становятся. Когда дорастают до понимания того, что это такое.
      >До этого растят. Тех, кто хочет дорасти. У меня бывают периоды, когда я очень хочу, а бывают, когда меня тошнит. =)
      Или сами дорастают.
      Поверьте, на практике становишься неплохим менеджером очень даже быстро - или тонешь.
      :)
      >
      >>Я не верю в "любовь к людям" вообще, как движущую силу профессиональной деятельности. За исключением, опять же, святых.
      >>Но совершенно не обязательно людей ненавидеть и обманывать
      >Люди - это коллеги. Это основная ценность организации. Это самое рискованное звено, но обладающее самым неограниченным и фантастическим потенциалом.
      >Этому учат, точнее, этому учатся. ;)
      И что, этому - учат????
      Уж не знаю, как там учат, а мы учим очень просто.
      Сначала бросаем человека в самый водоворот. Иногда чуть-чуть подсказываем. Иногда протягиваем руку - но редко.
      Выплывет - здорово. Не выплывет - значит на роду написано другим делом заниматься.
      Знаете, в нашей команде из 9 менеджеров 7 - к.т.н, 1 - к.ф-м.н... И ни одного с экономическим образованием.
      Выплыли.
      А насчет "лживости" и пр. - это классовая ненависть.
      Это никогда не пройдет.
      
    28. *Корнейчук Анатолий Андреевич (kornean@km.ru) 2004/01/06 01:07 [ответить]
      Далёк от менеджмента, но прочитал. И не пожалел. Получилось для меня введение в мир, с которым взаимодействовать практически любому.
      Если на самом деле хотите ужать текст вдвое, то надо, по-моему, сменить стиль с научного на популярный. Так пишет, например, Александр Лившиц в "Известиях".
      Вот как, скажем, мог бы выглядеть после адаптации Ваш первый абзац:
      
      Экономика России стала рыночной. Изменились и формы собственности, и управление нею. Появились новые специальности и изменилось содержание старых. Сдвинулись приоритеты в образовании. Возникли заведения с сомнительными образовательными услугами. Выдвинулись лидирующие вузы и бизнес-школы, ведущие как подготовку молодых кадров, так и переподготовку и повышение квалификации экономистов.
      
      Абзац сократился ровно вдвое: с 12 до 6 строк.
      
      
    29. Соф 2004/01/06 08:58 [ответить]
      > > 28.Корнейчук Анатолий Андреевич
      >Далёк от менеджмента, но прочитал. И не пожалел. Получилось для меня введение в мир, с которым взаимодействовать практически любому.
      Спасибо большое! Поскольку основой для статьи стала очень простая и популяризаторская старая статья президента Ассоциации менеджеров России Дмитрия Зеленина (тогда он был еще первым замгендира Норникеля), я сама многое поняла при обдумывании, и мне показалось верным попытаться донести это до коллег по СИ, большая часть которых - люди весьма неглупые.
    30. Зина Корзина (LadyBetsy@yandex.ru) 2004/01/06 09:30 [ответить]
      Очень-очень. Просто не верится, что сугубо "гуманитарная" девушка может выдать нечто из области "обществознания".
      Очень-очень.
    31. Соф 2004/01/06 09:35 [ответить]
      > > 30.Зина Корзина
      >Очень-очень. Просто не верится, что сугубо "гуманитарная" девушка может выдать нечто из области "обществознания".
      >Очень-очень.
      Спасибо Вам, но вчера сугубо гуманитарная девушка, покончив с файлом потребления линеек для ПШ и файлом ошибок в инвойсах, снова задумалась о странных словах шефа про кадровые перестановки и мелкие наезды, и крепко задумалась. А потом поняла в очередной раз, что она не сугубо гуманитарий. =)
      И вообще, обществознание недалеко ушло от гуманитарных наук, не правда ли?
      Какое спасибо людям, которые не пустили меня учиться в Москву, в ин.яз.! Ведь языки-то никуда не денутся, любовь к европейским культурам - тоже. А вот это...
    32. Соф 2004/01/06 21:22 [ответить]
      > > 27.Гр
      >> > 26.Соф
      >Или сами дорастают.
      >Поверьте, на практике становишься неплохим менеджером очень даже быстро - или тонешь.
      Быстро - это какой срок? Мне интересно, я в той же роли... почти.
      
      >И что, этому - учат????
      Ну, пытаются. =)
      >Уж не знаю, как там учат, а мы учим очень просто.
      >Сначала бросаем человека в самый водоворот. Иногда чуть-чуть подсказываем. Иногда протягиваем руку - но редко.
      >Выплывет - здорово. Не выплывет - значит на роду написано другим делом заниматься.
      >Знаете, в нашей команде из 9 менеджеров 7 - к.т.н, 1 - к.ф-м.н... И ни одного с экономическим образованием.
      Я таких людей очень люблю.
      
    33. Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/06 21:46 [ответить]
      > > 32.Соф
      >> > 27.Гр
      >>> > 26.Соф
      >>Или сами дорастают.
      >>Поверьте, на практике становишься неплохим менеджером очень даже быстро - или тонешь.
      >Быстро - это какой срок? Мне интересно, я в той же роли... почти.
      Обычно за полгода все ясно.
      >
      >>И что, этому - учат????
      >Ну, пытаются. =)
      >>Уж не знаю, как там учат, а мы учим очень просто.
      >>Сначала бросаем человека в самый водоворот. Иногда чуть-чуть подсказываем. Иногда протягиваем руку - но редко.
      >>Выплывет - здорово. Не выплывет - значит на роду написано другим делом заниматься.
      >>Знаете, в нашей команде из 9 менеджеров 7 - к.т.н, 1 - к.ф-м.н... И ни одного с экономическим образованием.
      >Я таких людей очень люблю.
      Которые с экономическим образованием?
      :)
      
      
    34. Соф (sonia_mordux@mail.ru) 2004/01/08 08:57 [ответить]
      > > 33.Гр
      >> > 32.Соф
      >>Быстро - это какой срок? Мне интересно, я в той же роли... почти.
      >Обычно за полгода все ясно.
      Тогда со мной все как раз должно стать ясно. Интересно, правда, что.
      С работы меня иногда увозят (мы за городом находимся и ездим кучками) силой. =) Это хорошо?
      
      >>>Знаете, в нашей команде из 9 менеджеров 7 - к.т.н, 1 - к.ф-м.н... И ни одного с экономическим образованием.
      >>Я таких людей очень люблю.
      >Которые с экономическим образованием?
      >:)
      Нет, которые с техническим и хорошо при этом соображают. =)
    35. *Гр (G9999@mail.ru) 2004/01/09 10:28 [ответить]
      > > 34.Соф
      >> > 33.Гр
      >>> > 32.Соф
      >>>>Знаете, в нашей команде из 9 менеджеров 7 - к.т.н, 1 - к.ф-м.н... И ни одного с экономическим образованием.
      >>>Я таких людей очень люблю.
      >>Которые с экономическим образованием?
      >>:)
      >Нет, которые с техническим и хорошо при этом соображают. =)
      
      Любой человек с техническим образованием воспримет эту фразу как оскорбление.
      Это те, которые с гуманитарно-экономическим могут плохо соображать!
      :))
      
    36. Соф (sonia_mordux@mail.ru) 2004/01/09 10:31 [ответить]
      > > 35.Гр
      >> > 34.Соф
      >>> > 33.Гр
      >>Нет, которые с техническим и хорошо при этом соображают. =)
      >Любой человек с техническим образованием воспримет эту фразу как оскорбление.
      Это человек ДЕЙСТВИТЕЛЬНО с хорошим техническим образованием.
      Хотя за экономистов и гуманитариев мне, конечно, стыдно. =) Хотя гуманитарием после трех курсов высшей математики, ряда курсов финансовых и стат расчетов и года программирования, пусть даже в ТурбоПаскале, как-то назваться уже не хочется. Искренне, поверьте, не хочется. =)
    37. Эль-Аламейн (rashid@olmer.ru) 2004/01/18 15:45 [ответить]
      мечтательница, намерения благие, - но я не верю особо. Хоть, в ряде областей экономики, - компьютеры, к примеру, вполне нормальный менеджмент, близкий к хападному. Правда, не без дачи "на лапу" :)
    38. Соф (sonia_mordux@mail.ru) 2004/01/18 19:48 [ответить]
      > > 37.Эль-Аламейн
      >мечтательница, намерения благие, - но я не верю особо. Хоть, в ряде областей экономики, - компьютеры, к примеру, вполне нормальный менеджмент, близкий к хападному. Правда, не без дачи "на лапу" :)
      В данном случае дело не в западности, а в эффективности, которая западностью не измеряется, хотя по многим параметрам, пожалуй, коррелирует.
      А налапство - это вообще страшный бич нашей экономики. Просто мы об этом довольно много говорим, а толку с этого немного. А у них тоже этого добра полно...
    39. *Тетерин Виктор (teter@mail.ru) 2004/01/19 15:40 [ответить]
      Неплохо...помнится, был такой литер. конкурс по созданию благоприятного имиджа у современных бизнесменов:)...Но, на самом деле, в этой статье мало нового...И какое-то стремление выбелить "менеджеров".
    40. Соф 2004/01/19 15:51 [ответить]
      > > 39.Тетерин Виктор
      >Неплохо...помнится, был такой литер. конкурс по созданию благоприятного имиджа у современных бизнесменов:)...Но, на самом деле, в этой статье мало нового...И какое-то стремление выбелить "менеджеров".
      Не стремление выбелит, а стремление показать их положительные черты. Поскольку все занимаются подчеркиванием отрицательных.
      Ну и, конечно, стремление заставить их к этим положительным чертам стремиться в жизни. Начиная с себя. =)
    41. *Соф (sonia_mordux@mail.ru) 2005/07/19 19:27 [ответить]
      Не понимаю, почему такая посещаемость у этой штуки. :) Ее кто-то включил в обзор, что ли? :)
      
      Предлагаю порубиться на эту тему, тем более что мое отношение к проблеме, пожалуй, изменилось.
    42. Соф (sonia_mordux@mail.ru) 2005/09/06 16:34 [ответить]
      Рекомендую статью - см. ссылку. И снова предлагаю порубиться :)
      http://www.umoman.ru/umo.php?topic=vestnik_2003_doklad_korotkova
    43. Соф (sonia_mordux@mail.ru) 2005/11/09 12:59 [ответить]
      Где б найти эту статью:
      http://ecsocman.edu.ru/db/msg/218337.html ?
      
      Вчера купила отличную книжку (несмотря на довольно попсовое название) - "Карьера начинающего менеджера". Очень узнаваемые проблемы и решения там описаны, хотя часть из них меня напрямую не коснулась.
      
      Апдейт: а вот что еще.
      http://zhurnal.lib.ru/c/chernorickaja_o_l/mened.shtml
    Страниц (2): 1 2

    Связаться с программистом сайта.

    Новые книги авторов СИ, вышедшие из печати:
    О.Болдырева "Крадуш. Чужие души" М.Николаев "Вторжение на Землю"

    Как попасть в этoт список

    Кожевенное мастерство | Сайт "Художники" | Доска об'явлений "Книги"